吴桥县政府系统事业单位
2019年公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，为满足吴桥县事业单位工作需要，经研究决定，2019年政府系统事业单位面向社会公开招聘工作人员152名。现就有关事项公告如下：
一、招聘名额
此次公开招聘共有招聘岗位69个，招聘工作人员152名。各招聘单位具体招聘人数和岗位条件详见《吴桥县政府系统事业单位2019年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)，应聘人员可以通过吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)查询报考信息。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
招聘对象为2019届及以前毕业的全日制普通类高等院校毕业生。
（二）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业等条件；
4.年龄要求18周岁以上、35周岁以下（1983年12月11日至2001年12月10日期间出生），2019年应届毕业生不限年龄；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
招聘岗位所需的具体条件按《吴桥县政府系统事业单位2019年公开招聘工作人员岗位条件表》要求确定，凡涉及年龄、工作时间等需要确定时间的，计算时间截止到2019年12月10日。
（三）有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、开除公职的、失信被执行人；
2.受党纪、政纪处分，处分期未满的；
3.因涉嫌违法、违纪，正在接受审查的；
4.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
5.普通类全日制在读的非应届毕业学生；
6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
三、报名与资格审查、打印笔试准考证
（一）报名办法和时间。
报名网址：吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)
报名时间：2019年12月10日9：00至16日17：00
资格审查截止时间：2019年12月17日12：00
交费截止时间：2019年12月17日17：00
开考比例：吴桥县中西医结合医院和吴桥中学岗位报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于2:1；其他岗位报考人数与该岗位招聘人数的比例不低于3:1。报名人数达不到开考比例的，经领导小组研究决定，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘，并通知报考该岗位人员。
（二）打印《笔试准考证》
考生完成网上报名后，于2019年12月23日8：00至12月24日22：00登陆吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/),打印《笔试准考证》。
(三）、报名费
报名交费可以通过“网上银行”及手机支付宝扫码支付，报名考务费每人100元，请考生及时开通网上支付功能。
四、考试与证件审核
考试分为笔试与面试两部分。
（一）笔试
笔试由吴桥县人力资源和社会保障局统一组织。笔试采取闭卷方式进行，满分100分，考试时间为120分钟。
1.笔试科目：
综合类：除卫生系统和教育系统外，其他事业单位岗位考试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》（包含012002006、012002007、012002008、012002009、012002010、012002011、013001003、013005001、013005002岗位）。
卫生类：吴桥县人民医院、吴桥县中西医结合医院、妇幼保健院、疾病预防控制中心、东宋门乡中心卫生院、何庄乡卫生院事业单位岗位考试内容为《公共基础知识》和《医学基础知识》（不包含013001003、013005001、013005002岗位）。
教育类：吴桥中学、吴桥县职业技术教育中心事业单位岗位考试内容为《教育基础知识》和《相应学科专业知识》（不包含012002006、012002007、012002008、012002009、012002010、012002011岗位）。
2.笔试时间及地点：
考生应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和法定有效二代居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。
3.笔试成绩查询：
笔试成绩可于笔试结束后七天内登陆吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)查询。根据招聘计划和笔试成绩，分岗位按1:2的比例确定进入面试人选，比例内末位成绩并列的都进入面试人选。
（二）面试
面试方式：
综合类岗位和卫生类岗位面试采取结构化面试的方式进行，教育类岗位面试采取试讲的方式进行。主要对应聘者的适岗能力、职业素养和举止仪表等方面进行综合考核。面试成绩满分100分，面试合格分数线为60分。面试成绩当天在面试考点公布。
（三）考生综合考试成绩的计算
面试合格分数线为60分，达不到合格线的考生不计算综合考试成绩、不得进入此后体检等招聘程序。按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试综合成绩（保留2位小数）。
报考综合类和卫生类岗位的考生，综合成绩=笔试成绩 60%+面试成绩 40%；
报考教育类岗位类的考生，综合成绩=笔试成绩 40%+面试成绩 60%。
五、聘用
公示期间，对反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的、在公示期间放弃聘用的，取消其拟聘人选资格，在报考同一岗位的考生中按排名顺序依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式四份，报县人力资源和社会保障局办理相关聘用手续。公开招聘的人员按相关政策规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的人员，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用后，服务年限不得低于5年。
咨询电话：0317－7365033
附件：
本公告有删减，完整公告可登陆吴桥县人力资源网查询http://www.wqrlzy.com/web/wenjian/20191129172556.html
吴桥县党群系统事业单位
2019年公开招聘工作人员公告
根据《事业单位人事管理条例》及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，为满足吴桥县党群系统事业单位工作需要，经研究决定，2019年吴桥县党群系统事业单位面向社会公开招聘工作人员15名。现就有关事项公告如下：
一、招聘名额
此次公开招聘共有招聘岗位10个，招聘工作人员15名。各招聘单位具体招聘人数和岗位条件详见《吴桥县党群系统事业单位2019年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)，应聘人员可以通过吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)查询报考信息。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
招聘对象为2019届及以前毕业的全日制普通类高等院校毕业生。
（二）应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
3.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业等条件；
4.年龄要求18周岁以上、35周岁以下（1983年12月11日至2001年12月10日期间出生），2019年应届毕业生不限年龄；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
招聘岗位所需的具体条件按《吴桥县党群系统事业单位2019年公开招聘工作人员岗位条件表》要求确定，凡涉及年龄、工作时间等需要确定时间的，计算时间截止到2019年12月10日。
（三）有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、开除公职的、失信被执行人；
2.受党纪、政纪处分，处分期未满的；
3.因涉嫌违法、违纪，正在接受审查的；
4.现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
5.普通类全日制在读的非应届毕业学生；
6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
三、报名与资格审查、打印笔试准考证
（一）报名办法和时间
报名网址：吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/)。
报名时间：2019年12月10日9：00至16日17：00。
资格审查截止时间：2019年12月17日12：00
交费截止时间：2019年12月17日17：00。
开考比例：报考人数与岗位招聘人数的比例不低于3:1。报名人数达不到开考比例的，经领导小组研究决定，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘，并通知报考该岗位人员。
报名费：100元
（二）打印《笔试准考证》
考生完成网上报名后，于2019年12月23日8：00至12月24日22：00登陆吴桥人力资源网(http://www.wqrlzy.com/),打印《笔试准考证》。
四、考试与证件审核
考试分为笔试与面试两部分。
（一）笔试
笔试由中共吴桥县委组织部、吴桥县人力资源和社会保障局统一组织。笔试采取闭卷方式进行，满分100分，考试时间为120分钟。
1.笔试科目：
考试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》。
2.面试方式：
面试采取结构化面试的方式进行。主要对应聘者的适岗能力、职业素养和举止仪表等方面进行综合考核。面试成绩满分100分，面试合格分数线为60分。面试成绩当天在面试考点公布。
（二）考生综合考试成绩的计算
面试合格分数线为60分，达不到合格线的考生不计算综合考试成绩、不得进入此后体检等招聘程序。按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试综合成绩（保留2位小数）。
综合成绩=笔试成绩 60%+面试成绩 40%
（三）确定进入体检考生名单
根据招聘计划和考生综合考试成绩，分职位按1:1的比例确定体检考生名单。同一岗位末位出现总成绩并列超出招聘计划者，采取依次按笔试成绩高者、学历高者、院校录取批次高者、基层工作经验长者优先的办法确定排名，若仍不能区分排名，则另行加试。在此后的考察、公示环节发现问题需要递补时，出现总成绩并列的，也按此排名顺序确定。
四、聘用
公示期间，对反映有严重问题并查有实据不符合聘用条件的、在公示期间放弃聘用的，取消其拟聘人选资格，在报考同一岗位的考生中按排名顺序依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式四份，报县委组织部办理相关聘用手续。公开招聘的人员按相关政策规定实行试用期制度，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的人员，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用后，服务年限不得低于5年。
咨询电话：0317－7276826
附件：
本公告有删减，完整公告可登陆吴桥县人力资源网查询http://www.wqrlzy.com/web/wenjian/20191129170331.html
东光县人力资源和社会保障局
东光县公安局
关于2019年公开招聘公安辅警的公告
一、招聘数量
此次共招聘公安辅警60名，其中男辅警50名(交警外勤40名、公安局10名)，女辅警10名（交警）。招聘人数与报考人数比例不低于1：2比例，达不到这一比例相应减少招聘人数。具体招聘人数和岗位条件详见《东光县2019年公开招聘公安辅警岗位条件表》(附件)，报考人员通过东光县事业单位公开招聘报名入口（网址：http://221.195.39.52:800）查询报考信息。
二、招聘对象、范围和条件
（一）招聘对象、范围
1、男辅警具有高中及以上学历或退伍军人，年龄18——28周岁（1991年12月1日至2001年11月30日之间出生）
2、女辅警具有普通全日制大专及以上学历，不限专业，能熟练操作计算机，年龄20—28周岁（1991年12月1日至1999年11月30日出生）
（二）招聘条件
1、具有河北省户籍;
2、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律、法规，自愿从事公安工作，无违法犯罪记录;
3、身心健康，具有良好的品行和职业道德。男考生身高1.70米以上，女考生身高1.60米以上。单侧矫正视力不低于5.0。无残疾、无色盲，无传染类、精神类或遗传性疾病，无纹身瘢痕，无吸毒史，无不良嗜好。
4、公安机关规定的其他条件。
凡涉及年龄、户籍等需要确定时间的，计算日期截止到2019年12月1日。
凡有下列情形之一的人员不得报考：
1、曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
2、曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的;
3、曾被开除党、团籍的;
4、被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;
5、曾因违反警务辅助人员管理有关纪律或规定被开除、辞退的;
6、家庭成员或直系亲属被判处刑罚，本人或直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
7、有较为严重的个人不良信用记录的;
8、其他不适宜从事警务辅助工作的。
三、报名与资格审查
（一）网上报名
1、报名时间：2019年12月2日上午9:00—2019年12月6日下午17:00
2、报名网址：http://221.195.39.52:800
3、网上缴费时间：截止到2019年12月6日下午17:30
报名交费通过网上支付，报名费:100元。
（二）打印《笔试准考证》
考生完成网上报名后，于12月16日上午9:00至 12月18日17:30登陆报名网站（http://221.195.39.52:800）打印笔试准考证。
（三）招聘方法
考试分为笔试、体能测试、面试的方法进行，体能测试分合格与不合格，不记入总成绩，不合格者不能进入面试环节。笔试、面试满分各100分，总成绩按笔试、面试各占50%比例计算总成绩。（计算考生成绩时，保留小数点后两位）。
笔试时间、地点及内容：详见笔试、体能测试准考证。笔试内容为：公共基础知识和相关业务知识，笔试满分为100分，占总成绩50%，采取闭卷考试。
笔试成绩按照从高分到低分1：3的比例确定进入体能测试和面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入体能测试环节。
2、体能测试时间及内容：详见笔试、体能测试准考证。
体能测试内容为：男考生4X10往返跑、摸高；女考生4X10往返跑、摸高。体能测试合格人员进入面试环节，体能测试出现不合格的，不再递补。未按规定参加体能测试的，按自动弃权处理。
3、 面试
（1）面试时间与地点：详见面试准考证。
（2）面试方式。采取结构化面试方式进行，面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。
总成绩合成及排名确定。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。其中，笔试成绩占50%、面试成绩占50%。（计算考生成绩时，保留小数点后两位。）招聘单位同一岗位末位出现总成绩并列超出招聘计划者，笔试成绩高者优先录取，如笔试成绩也并列的再进行笔试加试。在此后的资格复审、体检、考察、公示等环节发现问题需要递补时，出现总成绩并列的，也按此办法确定。
四、录用、管理及相关待遇
公安辅警实行劳动合同制，由县公安局与本人签订劳动合同。对符合招聘条件的考生，由县公安局根据工作岗位，先统一进行岗前培训。培训合格签订劳动合同，试用期2个月，试用期不合格的，取消其拟聘用资格，形成空缺依次递补。1、辅警工资标准：基本工资1580元、绩效工资300元、训练伙食补助585元、另加层级工资、辅警长工资，缴纳养老保险、医疗保险、意外伤害保险、工伤保险、失业保险和住房公积金，基本工资随河北省最低工资标准调整。服装费、训练费等按东光县公安局辅警标准执行。
咨询电话：东光县公安局：5536758 7825599
东光县人社局事业单位管理股：7727277
本公告有删减，完整公告可登陆东光县事业单位报名网站查询http://221.195.39.52:800/web/wenjian/20191128090356.html
