随着秋季招聘季的来临，北京、河北纷纷举办专场招聘会，共为人才提供近6万岗位。其中，北京将举办110场就业服务季活动，帮助应届毕业生和离校未就业高校毕业生就业。河北举办秋季大型人才交流会，提供包括月嫂、养老护理在内的多元化岗位。在秋季招聘季，作为国民招聘大平台的，也推出众多优质岗位，为求职者提供大量好工作。
北京、河北举办秋季招聘会，为人才提供近6万岗位
据悉，“2020年北京地区高校毕业生就业服务季活动”共将举办就业服务活动110场，涉及招聘单位3000余家，提供就业岗位近5万个，服务对象以2020年北京地区高校毕业生为主，同时面向北京地区离校未就业高校毕业生。“2019年河北省秋季大型人才交流会暨河北省民营企业招才引智大会”在石家庄举行，参会单位600家，提供就业岗位8000余个，覆盖信息产业、医药卫生、新能源、现代服务业等行业，还会提供月嫂、养老护理等岗位及培训。
58同城招聘研究院院长李妍认为，北京、河北举办系列化、大规模招聘活动，为毕业生和社会人员带来数万岗位，有利于促就业、稳就业。北京针对毕业生众多，高学历、高层次人才多的特点，开展招聘季系列活动，能够分批、分层推动人才就业，促进人岗相适。河北大型招聘会岗位涉及的领域众多，既有高科技产业，也有市场需求旺盛的家政服务业，体现了以市场为导向输送人才的宗旨。李妍建议广大求职者抓住京冀两地招聘季机遇，积极争取合适的职位。
58同城结合市场需求，为求职者带来多元化优岗
随着产业结构的调整和消费热点的变化，58同城不断适应市场需求，为求职者带来海量优质好工作，并通过“薪白领专区”“58校招通”等招聘工具，满足不同层次的求职者岗位需求。
58同城“薪白领专区”为高学历、高素质人才提供白领岗位，人工智能研发、算法研究员、投经理、注册会计师、执业律师等高端岗位一应俱全。用户进入“薪白领专区”后，可根据求职需求，订阅期望的职位类别，长期接受推荐匹配的职位。同时，58同城还结合推荐算法提高职位匹配度，过滤掉与白领职业不符的岗位信息，为求职者构建了高门槛的职位准入专区。
针对应届大学毕业生的求职需要，58同城量身打造“58校招通”，为应届毕业生提供与中小企业、地方龙头企业、全国连锁企业等直接、高频沟通的机会，并带来专业针对性强的岗位和“上门”招聘服务。在“58校招通”的帮助下，毕业生在校内就能批量应聘，节约了求职成本，提高了应聘效率。
此外，58同城招聘还为广大求职者提供月嫂、保姆、护工等家政服务岗位，以及快递员、送餐员、厨师、美容美发师等基础性岗位，不断适应市场需求，为用户带来具有较大市场前景和发展空间的职位。在58同城超职季中，、速运、李宁、麦当劳、海底捞等知名企业，借助58同城招聘平台，向求职者发出“招贤令”，带来了众多名企优岗，促进用户就业。
作为招聘行业的领导者，58同城充分发挥资源、技术、品牌等优势，围绕产业发展和消费热点，为用户带来数量众多、待遇较高、前景广阔的岗位，增加了求职者找到好工作的机会。在58同城招聘找工作，已成为当今求职者的不二之选，也让用户获得了更加简单美好的求职体验。
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